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Meilensteine der Elektronik

Aus Ideen Lösungen machen

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Zollner Elektronik AG

Werteorientierter Global Player übernimmt Verantwortung

Kann ein Global Player mit mehr als 10.000 Mitarbeitern an 18 Standorten familiär und werteorientiert sein? Johann Weber ist sich sicher: „Unsere Werte werden von jedem Mitarbeiter – vom jüngsten Azubi bis zur langjährigen Führungskraft – verinnerlicht und jeden Tag gelebt: Achtung des Anderen, Ehrlichkeit, Vertrauen, wirtschaftliches Handeln, offene Kommunikation, Qualitätsbewusstsein, Umweltbewusstsein und Sicherheitsbewusstsein. Ohne diese Dinge können Sie ein Unternehmen nicht nachhaltig erfolgreich führen. Ohne diese Dinge sind Sie nur ein gesichtsloser Konzern, an den sich in ein paar Jahren keiner mehr erinnert, weil er entweder nicht mehr existiert oder Namen und Inhaber gewechselt hat. Wir sind ein Familienbetrieb – global aufgestellt, aber dennoch voll und ganz in Familienbesitz.“

Drei Söhne des Firmengründers und Aufsichtsratsvorsitzenden Manfred Zollner sitzen im Vorstand und sorgen dafür, dass dies auch so bleibt. Man ist nicht nur den Kunden, sondern auch der Region verpflichtet. Hightech und Bodenständigkeit – beides zu leben, scheint bei Zollner kein Widerspruch zu sein. Dazu gehört auch, dass man Gutes tut, ohne viel darüber zu reden.

Ergänzendes zum Thema
Steckbrief Zollner Elektronik AG
  • Experte für komplexe mechatronische Systeme von der Entwicklung bis zum After Sales Service als Partner global agierender Spitzenunternehmen sowie kleiner und mittelständischer Betriebe
  • Familiengeführte und organisch gewachsene Unternehmensgruppe mit 18 internationalen Standorten in der Liga der Top-15-EMS weltweit
  • Firmensitz: Zandt im Bayerischen Wald
  • Mitarbeiter: 10.000
  • Umsatz: 1,18 Mrd. € (2015)
  • Fertigungsstätten: acht Werke in Bayern sowie Zweigwerke in Ungarn, Rumänien, der Schweiz, Tunesien, den USA, Costa Rica, China und Hongkong.

Soziales Engagement für Projekte in der Region

Johann Weber bleibt daher bewusst vage: „Als weltweit agierendes Unternehmen bekennen wir uns zu unserer gesellschaftlichen Verantwortung. Das ist ein wesentlicher Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Dazu gehört selbstverständlich soziales Engagement für lokale Projekte an den jeweiligen Zollner-Standorten.

Wir sind aus dieser Region gewachsen und fühlen uns den Menschen unserer Heimat verpflichtet. Viele Mitarbeiter engagieren sich ehrenamtlich. Auf diese Einsatzbereitschaft sind wir stolz und dieses Engagement fördern wir nach Kräften. Wenn Sie nur noch Dollarzeichen in den Augen haben, verlieren Sie den Blick auf das Wesentliche, darum sind solche Dinge wichtig – gerade wenn Sie erfolgreich sind.“ Starke Worte über ein starkes Unternehmen, das sich mit Recht als „Meilenstein der Elektronik“ bezeichnen darf.

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